<p>ソフトウェアエンジニアとして働き始めて、丸 3 年が経ちました。<br />
「石の上にも三年」という言葉がありますが、その節目を迎えた今の心境と、これまでの歩みを振り返ってみようと思います。</p>
<h3 id="%E7%9B%AE%E6%AC%A1"><a class="header-anchor-link" href="#%E7%9B%AE%E6%AC%A1" aria-hidden="true"></a> 目次</h3>
<ul>
<li><a href="#3-%E5%B9%B4%E9%96%93%E3%81%AE%E5%8F%96%E3%82%8A%E7%B5%84%E3%81%BF%E3%81%A8%E3%81%A7%E3%81%8D%E3%82%8B%E3%82%88%E3%81%86%E3%81%AB%E3%81%AA%E3%81%A3%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8">3 年間の取り組みとできるようになったこと</a></li>
<li><a href="#%E3%80%8C%E5%BC%B7%E3%81%BF%E3%82%92%E8%A6%8B%E3%81%A4%E3%81%91%E3%82%8B%E3%80%8D%E3%81%A8%E3%81%84%E3%81%86%E7%9B%AE%E6%A8%99%E3%81%AE%E7%AD%94%E3%81%88%E5%90%88%E3%82%8F%E3%81%9B">「強みを見つける」という目標の答え合わせ</a></li>
<li><a href="#%E3%81%93%E3%82%8C%E3%81%8B%E3%82%89%E3%81%AB%E3%81%A4%E3%81%84%E3%81%A6">これからについて</a></li>
<li><a href="#%E3%81%8A%E3%82%8F%E3%82%8A%E3%81%AB">おわりに</a></li>
</ul>
<h2 id="3-%E5%B9%B4%E9%96%93%E3%81%AE%E5%8F%96%E3%82%8A%E7%B5%84%E3%81%BF%E3%81%A8%E3%81%A7%E3%81%8D%E3%82%8B%E3%82%88%E3%81%86%E3%81%AB%E3%81%AA%E3%81%A3%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8"><a class="header-anchor-link" href="#3-%E5%B9%B4%E9%96%93%E3%81%AE%E5%8F%96%E3%82%8A%E7%B5%84%E3%81%BF%E3%81%A8%E3%81%A7%E3%81%8D%E3%82%8B%E3%82%88%E3%81%86%E3%81%AB%E3%81%AA%E3%81%A3%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8" aria-hidden="true"></a> 3 年間の取り組みとできるようになったこと</h2>
<p>3 年間で、できることは大きく増えました。<br />
1 年目は、与えられたタスクをこなすことで精一杯でしたが、3 年目には難易度の高い新機能の実装やバグ修正、リファクタリングなど、幅広い技術的な課題に対応できるようになりました。<br />
いくつか規模の大きなプロジェクトにも取り組んで、できることの幅が広がったと実感しています。</p>
<p>
        </p><div class="og-wrapper">
          <a class="og-wrapper-link" href="https://blog.cybozu.io/entry/2025/01/16/180000" rel="noreferrer noopener" target="_blank">
          <div class="embed-base-link-card">
            <h1>大規模リファクタリングの一歩目の選択肢 ~コード分割~ - Cybozu Inside Out | サイボウズエンジニアのブログ</h1>
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        </div>
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<p>
        </p><div class="og-wrapper">
          <a class="og-wrapper-link" href="https://blog.cybozu.io/entry/2024/11/01/190000" rel="noreferrer noopener" target="_blank">
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            <h1>フロントエンド刷新を迅速に終わらせるための2つの軸 - Cybozu Inside Out | サイボウズエンジニアのブログ</h1>
            <div class="embed-base-link-card-meta">
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          </a>
        </div>
      <a href="https://blog.cybozu.io/entry/2024/11/01/190000" style="display:none" target="_blank" rel="nofollow noopener noreferrer">https://blog.cybozu.io/entry/2024/11/01/190000</a><p></p>
<p>また、運用業務にも携わり始めて、オンコール対応や障害対応などの経験もしました。</p>
<p>
        </p><div class="og-wrapper">
          <a class="og-wrapper-link" href="https://blog.cybozu.io/entry/2025/10/07/180000" rel="noreferrer noopener" target="_blank">
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            <h1>プロダクトエンジニアが運用業務に携わるためにやったこと - Cybozu Inside Out | サイボウズエンジニアのブログ</h1>
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<p>その他にもインターンシップの運営などにも取り組み、技術以外のスキルも磨くことができました。</p>
<p>
        </p><div class="og-wrapper">
          <a class="og-wrapper-link" href="https://blog.cybozu.io/entry/2025/10/24/180000" rel="noreferrer noopener" target="_blank">
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            <h1>サマーインターン 2025 を開催しました！ 〜Webアプリケーション開発(kintone)〜 - Cybozu Inside Out | サイボウズエンジニアのブログ</h1>
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          </a>
        </div>
      <a href="https://blog.cybozu.io/entry/2025/10/24/180000" style="display:none" target="_blank" rel="nofollow noopener noreferrer">https://blog.cybozu.io/entry/2025/10/24/180000</a><p></p>
<h2 id="%E3%80%8C%E5%BC%B7%E3%81%BF%E3%82%92%E8%A6%8B%E3%81%A4%E3%81%91%E3%82%8B%E3%80%8D%E3%81%A8%E3%81%84%E3%81%86%E7%9B%AE%E6%A8%99%E3%81%AE%E7%AD%94%E3%81%88%E5%90%88%E3%82%8F%E3%81%9B"><a class="header-anchor-link" href="#%E3%80%8C%E5%BC%B7%E3%81%BF%E3%82%92%E8%A6%8B%E3%81%A4%E3%81%91%E3%82%8B%E3%80%8D%E3%81%A8%E3%81%84%E3%81%86%E7%9B%AE%E6%A8%99%E3%81%AE%E7%AD%94%E3%81%88%E5%90%88%E3%82%8F%E3%81%9B" aria-hidden="true"></a> 「強みを見つける」という目標の答え合わせ</h2>
<p>1 年目の終わりに書いたブログで、以下のような目標を立てていました。</p>
<blockquote>
<p>2 年目の目標は <strong>「強みを見つけること」</strong> です。</p>
</blockquote>
<p>石の上に 3 年座ってみた結果、明確に強みと言えはしないな、という感覚ですが、ここを自分の強みにしていきたいな、と思うようなことは見つかりました。<br />
特に、コードの品質向上やリファクタリングなどの領域に興味を持っていて、今年もここの領域には力を入れていました。</p>
<p>
        </p><div class="og-wrapper">
          <a class="og-wrapper-link" href="https://speakerdeck.com/ryounasso/chou-xiang-detaxing" rel="noreferrer noopener" target="_blank">
          <div class="embed-base-link-card">
            <h1>抽象データ型について学んだ</h1>
            <div class="embed-base-link-card-meta">
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            </div>
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             <img src="https://files.speakerdeck.com/presentations/66096c6daa7846ec85d9e60e6b6bfb89/slide_0.jpg?35175635" alt="thumbnail image" class="embed-base-link-card-thumbnail-img" />
            </div>
          </a>
        </div>
      <a href="https://speakerdeck.com/ryounasso/chou-xiang-detaxing" style="display:none" target="_blank" rel="nofollow noopener noreferrer">https://speakerdeck.com/ryounasso/chou-xiang-detaxing</a><p></p>
<p>
        </p><div class="og-wrapper">
          <a class="og-wrapper-link" href="https://speakerdeck.com/ryounasso/qu-kezu-de-google-karaxue-butesutoshe-ji-nozhi-zhen" rel="noreferrer noopener" target="_blank">
          <div class="embed-base-link-card">
            <h1>駆け足で Google から学ぶテスト設計の指針</h1>
            <div class="embed-base-link-card-meta">
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            </div>
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            </div>
          </a>
        </div>
      <a href="https://speakerdeck.com/ryounasso/qu-kezu-de-google-karaxue-butesutoshe-ji-nozhi-zhen" style="display:none" target="_blank" rel="nofollow noopener noreferrer">https://speakerdeck.com/ryounasso/qu-kezu-de-google-karaxue-butesutoshe-ji-nozhi-zhen</a><p></p>
<p>
        </p><div class="og-wrapper">
          <a class="og-wrapper-link" href="https://speakerdeck.com/ryounasso/ming-ri-karashi-merurihuakutaringu" rel="noreferrer noopener" target="_blank">
          <div class="embed-base-link-card">
            <h1>明日から始めるリファクタリング</h1>
            <div class="embed-base-link-card-meta">
              <img src="https://www.google.com/s2/favicons?sz=14&amp;domain_url=speakerdeck.com" class="embed-base-link-card-favicon" alt="favicon" width="14" height="14" />speakerdeck.com</div>
            </div>
            <div class="embed-base-link-card-thumbnail">
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            </div>
          </a>
        </div>
      <a href="https://speakerdeck.com/ryounasso/ming-ri-karashi-merurihuakutaringu" style="display:none" target="_blank" rel="nofollow noopener noreferrer">https://speakerdeck.com/ryounasso/ming-ri-karashi-merurihuakutaringu</a><p></p>
<p>このように力を入れたい分野が見つかったのは、1,2 年目で幅広くアンテナを張って、さまざまなことに取り組んだからだと思います。<br />
その上で、自分の琴線に触れるものを深掘りしていった結果、少しずつですが自分の強みとして育てていけそうな感覚があります。<br />
ここからは少し領域を絞って、さらに深掘りしていきたいかなと思っています。</p>
<h2 id="%E3%81%93%E3%82%8C%E3%81%8B%E3%82%89%E3%81%AB%E3%81%A4%E3%81%84%E3%81%A6"><a class="header-anchor-link" href="#%E3%81%93%E3%82%8C%E3%81%8B%E3%82%89%E3%81%AB%E3%81%A4%E3%81%84%E3%81%A6" aria-hidden="true"></a> これからについて</h2>
<p>来年以降は、「実績」にこだわりたいなと思っています。<br />
3 年間でできることは増えましたが、まだまだ成果を出せていないと感じています。そして、成果がないので、強みとしても確立できていないと感じています。<br />
そのため、引き続き知識や経験を増やしつつ、積極的に提案や改善を行い、チームやプロジェクトに具体的な価値を提供していきたいです。</p>
<h2 id="%E3%81%8A%E3%82%8F%E3%82%8A%E3%81%AB"><a class="header-anchor-link" href="#%E3%81%8A%E3%82%8F%E3%82%8A%E3%81%AB" aria-hidden="true"></a> おわりに</h2>
<p>3 年間、多くの先輩方や同期に支えられ、成長することができました。いつもありがとうございます。<br />
4 年目以降も、さらなる成長と貢献を目指して頑張っていきたいと思います。</p>


石の上にも 3 年が終わった

<p>社会人になって 1 年が経ちました。<br />
1 年が終わりました。<br />
時の流れは早いものです。</p>
<h3 id="%E7%9B%AE%E6%AC%A1"><a class="header-anchor-link" href="#%E7%9B%AE%E6%AC%A1" aria-hidden="true"></a> 目次</h3>
<ul>
<li><a href="#%E3%82%84%E3%81%A3%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8">やったこと</a></li>
<li><a href="#%E4%B8%80%E5%B9%B4%E5%83%8D%E3%81%84%E3%81%A6%E6%84%9F%E3%81%98%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8">一年働いて感じたこと</a></li>
<li><a href="#%E6%88%90%E9%95%B7%E3%81%A8%E8%AA%B2%E9%A1%8C">成長と課題</a></li>
<li><a href="#%E3%83%8B%E5%B9%B4%E7%9B%AE%E3%81%AB%E9%A0%91%E5%BC%B5%E3%82%8A%E3%81%9F%E3%81%84%E3%81%93%E3%81%A8">二年目に頑張りたいこと</a></li>
<li><a href="#%E6%9C%80%E5%BE%8C%E3%81%AB">最後に</a></li>
</ul>
<h2 id="%E3%82%84%E3%81%A3%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8"><a class="header-anchor-link" href="#%E3%82%84%E3%81%A3%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8" aria-hidden="true"></a> やったこと</h2>
<p>研修を終えて、新機能開発チームに配属されてからは、主に新機能の開発を行ってきました。<br />
UI 改善や API 開発など、さまざまなタスクに取り組むことができました。<br />
また、リファクタリングなど、コードの品質向上にも取り組むことができました。</p>
<p>開発業務以外にも、採用関係でイベントに参加したり、勉強会を開いてみたりと、機能開発以外の業務にも関わることができました。<br />
多くのことを経験できて、自分の興味の幅が広がった気がします。</p>
<h2 id="%E4%B8%80%E5%B9%B4%E5%83%8D%E3%81%84%E3%81%A6%E6%84%9F%E3%81%98%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8"><a class="header-anchor-link" href="#%E4%B8%80%E5%B9%B4%E5%83%8D%E3%81%84%E3%81%A6%E6%84%9F%E3%81%98%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8" aria-hidden="true"></a> 一年働いて感じたこと</h2>
<p>自分の成長にかなり投資していただいて、ありがたいなと感じ続けた 1 年でした。<br />
やってみたいと思ったことは、とりあえず挑戦させていただけて、その結果を受け入れていただけました。<br />
それと同時に、何かをやって欲しい、と言われることはほとんどなく、自分で常に考えて行動することが求められました。<br />
なので、できるだけ常に、今の自分やチームの課題、やりたいことを言語化しておくことが大切だなと思いました。<br />
そうでないと、取り組むべきことが見えて来ず、成長の機会を逃してしまう感覚があります。</p>
<h2 id="%E6%88%90%E9%95%B7%E3%81%A8%E8%AA%B2%E9%A1%8C"><a class="header-anchor-link" href="#%E6%88%90%E9%95%B7%E3%81%A8%E8%AA%B2%E9%A1%8C" aria-hidden="true"></a> 成長と課題</h2>
<p>成長した実感はあります。<br />
ただ、成長はしたけど、成果は残せなかった 1 年でした。<br />
まだまだ、半人前以下で、成長の余白が人よりたくさんあるので、成長を実感していると感じています。<br />
特に、普段の業務の中で、提案ができなかったり、自信を持って自分の考えを主張できない時があり、ここが課題だと感じています。<br />
提案できるようになるためには、もっと知識が必要で、自分の中で軸となる考えのようなものを持っておく必要があると思っています。<br />
すぐには難しいかも知れませんが、少しずつ「どうしましょうか？」を「これはどうでしょう？」に変えていきたいです。</p>
<h2 id="%E3%83%8B%E5%B9%B4%E7%9B%AE%E3%81%AB%E9%A0%91%E5%BC%B5%E3%82%8A%E3%81%9F%E3%81%84%E3%81%93%E3%81%A8"><a class="header-anchor-link" href="#%E3%83%8B%E5%B9%B4%E7%9B%AE%E3%81%AB%E9%A0%91%E5%BC%B5%E3%82%8A%E3%81%9F%E3%81%84%E3%81%93%E3%81%A8" aria-hidden="true"></a> ニ年目に頑張りたいこと</h2>
<p>2 年目の目標は <strong>「強みを見つけること」</strong> です。<br />
そのために、1 年目よりも幅広くアンテナを張って、さまざまなことに取り組んでいきます。<br />
その中で、少しでも自分の琴線に触れるものがあれば、それを深めていきたいです。<br />
そして、2 年目の最後には自分の強みはこれです、と言えるようになりたいです。</p>
<h2 id="%E6%9C%80%E5%BE%8C%E3%81%AB"><a class="header-anchor-link" href="#%E6%9C%80%E5%BE%8C%E3%81%AB" aria-hidden="true"></a> 最後に</h2>
<p>たくさんの先輩方や同期に助けてもらいながら、1 年目を乗り越えることができました。<br />
2 年目は、その恩返しとして、周囲に貢献していきたいです。<br />
また、後輩が入ってくるので、自分が感じたことや学んだことを伝えていきたいです。</p>


社会人 1 年目が終わった

<p>この記事は、関西プロダクト開発 Advent Calendar 2023 の 22 日目の記事です。<br style="display:none" />

        </p><div class="og-wrapper">
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<p>こんにちは。私は、Web アプリケーションエンジニアとして働く <a href="https://twitter.com/ryounasso" target="_blank" rel="nofollow noopener noreferrer">ryounasso</a> と申します。<br />
東京に本社がある会社で関西から働いています。<br />
今回は、働く中で感じたことについて書いていきます。</p>
<h3 id="%E7%9B%AE%E6%AC%A1"><a class="header-anchor-link" href="#%E7%9B%AE%E6%AC%A1" aria-hidden="true"></a> 目次</h3>
<ul>
<li><a href="#%E6%84%9F%E3%81%98%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8">感じたこと</a>
<ul>
<li><a href="#%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%81%AE%E6%96%87%E5%8C%96">会社の文化</a></li>
<li><a href="#%E4%BB%95%E4%BA%8B%E3%81%AE%E9%80%B2%E3%82%81%E6%96%B9">仕事の進め方</a></li>
<li><a href="#%E6%85%A3%E3%82%8C%E3%81%9F%E5%9C%9F%E5%9C%B0%E3%83%BB%E6%BA%80%E5%93%A1%E9%9B%BB%E8%BB%8A">慣れた土地・満員電車</a></li>
<li><a href="#%E7%9B%9B%E3%82%8A%E4%B8%8A%E3%81%8C%E3%82%8A%E5%BA%A6">盛り上がり度</a></li>
</ul>
</li>
<li><a href="#%E3%81%BE%E3%81%A8%E3%82%81">まとめ</a></li>
</ul>
<h3 id="%E6%84%9F%E3%81%98%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8"><a class="header-anchor-link" href="#%E6%84%9F%E3%81%98%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8" aria-hidden="true"></a> 感じたこと</h3>
<h4 id="%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%81%AE%E6%96%87%E5%8C%96"><a class="header-anchor-link" href="#%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E3%81%AE%E6%96%87%E5%8C%96" aria-hidden="true"></a> 会社の文化</h4>
<p>ドキュメントやコメントの粒度でも、話したことや考えていること、雰囲気等を残しておく文化が大切だと感じました。<br />
同じ目標に向かって仕事をしていく上で、意思決定に至るまでの経緯や、最近のチーム全体として向かっている方向などを誰でも知れる状態にしておくことは重要だと感じました。<br />
情報格差が大きく生まれたり、熱量に差が生まれ始めると、小さなことから歯車が狂い始めて何かがうまくいかなくなったりするのかな、と感じています。</p>
<h4 id="%E4%BB%95%E4%BA%8B%E3%81%AE%E9%80%B2%E3%82%81%E6%96%B9"><a class="header-anchor-link" href="#%E4%BB%95%E4%BA%8B%E3%81%AE%E9%80%B2%E3%82%81%E6%96%B9" aria-hidden="true"></a> 仕事の進め方</h4>
<p>特に難しいのが、質問をするタイミング等です。<br />
地方にいると、同じ仕事をしていていもあまり関わりのない方もいらっしゃいます。そんな時に自分は、壁を全く感じずに質問をできるタイプではないです。<br />
また、これは地方に限った話ではありませんが、オフィスに出社していると、その方が今何をされているのか、忙しそうかを把握することができます。しかし、オンラインだとそこが読めないため、今質問して大丈夫かどうかの判断材料がかなり少ないです。<br />
そのため、質問しやすいような工夫を予めしておくと、とても働きやすいと感じています。<br />
ありがたいことに、今のチームでは働き方の面も含めて、質問がすごくしやすい環境になっていると感じています。</p>
<h4 id="%E6%85%A3%E3%82%8C%E3%81%9F%E5%9C%9F%E5%9C%B0%E3%83%BB%E6%BA%80%E5%93%A1%E9%9B%BB%E8%BB%8A"><a class="header-anchor-link" href="#%E6%85%A3%E3%82%8C%E3%81%9F%E5%9C%9F%E5%9C%B0%E3%83%BB%E6%BA%80%E5%93%A1%E9%9B%BB%E8%BB%8A" aria-hidden="true"></a> 慣れた土地・満員電車</h4>
<p>慣れた土地・文化で働けることは 1 つのメリットです。<br />
仕事でもまだ慣れていないことがたくさんある中で、プライベートの面でも様々なストレスを感じながらだと、かなりしんどいと感じています。<br />
自分の場合は、慣れた土地で過ごすことで、プライベートのストレスを減らし、仕事に集中できるようになります。<br />
また、たまに東京に出張した際に遭遇する満員電車には毎回ビックリします。<br />
これは、東京に住んでいる方にとっては当たり前のことなのかもしれませんが、自分にとっては、まだまだ慣れないです......</p>
<h4 id="%E7%9B%9B%E3%82%8A%E4%B8%8A%E3%81%8C%E3%82%8A%E5%BA%A6"><a class="header-anchor-link" href="#%E7%9B%9B%E3%82%8A%E4%B8%8A%E3%81%8C%E3%82%8A%E5%BA%A6" aria-hidden="true"></a> 盛り上がり度</h4>
<p>IT エンジニアとして、IT 関連のイベントの数・規模の差はかなり大きい差があるという印象です。<br />
また、行ってみたい！と思ったイベントは、東京のみの開催のことがかなり多いです。<br />
この面は地方では少し不利だな、と感じます。<br />
なので、オンラインでも開催してくださっているイベントはとてもありがたいです 🙇</p>
<h3 id="%E3%81%BE%E3%81%A8%E3%82%81"><a class="header-anchor-link" href="#%E3%81%BE%E3%81%A8%E3%82%81" aria-hidden="true"></a> まとめ</h3>
<p>振り返ってみて、地方から働くことには良い面も大変な面もあり、企業の文化や制度によっても大きく変わると感じました。<br />
現状、地方から働く身として、同じ地方から働く方が働きやすくなるように自分にできることがあれば進んで取り組んでいきたいです。<br />
あと、オフィスには関西人が溢れているので、常に笑いが溢れているように思います。(知らんけど)</p>


東京本社の会社で関西から働く

<p>入社から半年経って、どんな感じだったか忘れる前に、まとめようと思います。<br />
(思い立ってから書き始めるまで腰が重すぎて、半年以上経ってしまいましたが...)</p>
<h3 id="%E7%9B%AE%E6%AC%A1"><a class="header-anchor-link" href="#%E7%9B%AE%E6%AC%A1" aria-hidden="true"></a> 目次</h3>
<ul>
<li><a href="#%E3%81%AF%E3%81%98%E3%82%81%E3%81%AB">はじめに</a></li>
<li><a href="#%E5%83%8D%E3%81%8D%E6%96%B9%E3%81%AE%E8%A9%B1">働き方の話</a></li>
<li><a href="#%E5%AD%A6%E3%82%93%E3%81%A0%E3%81%93%E3%81%A8">学んだこと</a></li>
<li><a href="#%E6%88%90%E9%95%B7%E3%81%A8%E8%AA%B2%E9%A1%8C">成長と課題</a></li>
<li><a href="#%E3%81%93%E3%82%8C%E3%81%8B%E3%82%89">これから</a></li>
<li><a href="#%E3%81%BE%E3%81%A8%E3%82%81">まとめ</a></li>
</ul>
<h2 id="%E3%81%AF%E3%81%98%E3%82%81%E3%81%AB"><a class="header-anchor-link" href="#%E3%81%AF%E3%81%98%E3%82%81%E3%81%AB" aria-hidden="true"></a> はじめに</h2>
<p>現在は、プロダクトの新機能開発を行うチームに所属しており、主に新機能の開発を行っています。<br />
入社前から関わりたいと思っていたプロダクトの開発をすることができていて、嬉しい限りです。</p>
<h2 id="%E5%83%8D%E3%81%8D%E6%96%B9%E3%81%AE%E8%A9%B1"><a class="header-anchor-link" href="#%E5%83%8D%E3%81%8D%E6%96%B9%E3%81%AE%E8%A9%B1" aria-hidden="true"></a> 働き方の話</h2>
<p>会社全体としては、出社でも在宅でも個人のパフォーマンスが発揮できる環境で仕事することが可能です。<br />
今自分が所属しているチームメンバーは、ほとんどの方が在宅がメインで仕事をしています。<br />
私も在宅の日の方が割合的には多いです。<br />
業務は基本的に、ビデオ会議ツールを繋いで仕事をするため、家の方が周りの方の声が入らなかったりして集中できるかなと感じてます。<br />
ただ、出社にもメリットはたくさんあるので、週に数回、出社しています。</p>
<p>ただ、オンラインだとコミュニケーションの取り方は少し意識した方がいいかなと感じています。<br />
対面に比べて、情報の数が減るので、相手の感情などを汲み取りづらい時があります。<br />
なので、自分はできる限りカメラをオンにしたり、相槌やスタンプなどリアクションを多く取る様に心がけています。</p>
<h2 id="%E5%AD%A6%E3%82%93%E3%81%A0%E3%81%93%E3%81%A8"><a class="header-anchor-link" href="#%E5%AD%A6%E3%82%93%E3%81%A0%E3%81%93%E3%81%A8" aria-hidden="true"></a> 学んだこと</h2>
<p>最近やっと、業務の全体のプロセスを理解し、その 1 つ 1 つの意味が掴めてきた感覚があります。<br />
なので、これからその意味と実態と効果を照らし合わせながら、改善できる点があれば提案していかないと、と感じています。<br />
アンテナを張って、取り組んでいきたいです。</p>
<p>また、何かを意思決定するときの考え方の違いみたいなところも少しずつですがわかってきたような気がしています。<br />
今まで経験してきた意思決定とは違って、ステークホルダーの数や影響範囲、考慮すべき変数の数が全然違って、最初はなぜその判断になるのか掴みきれない感覚がずっとありました。<br />
ただ最近は少しずつ、決定の理由に対して自分なりの仮説が持てるもてるようになってきた気がします。</p>
<h2 id="%E6%88%90%E9%95%B7%E3%81%A8%E8%AA%B2%E9%A1%8C"><a class="header-anchor-link" href="#%E6%88%90%E9%95%B7%E3%81%A8%E8%AA%B2%E9%A1%8C" aria-hidden="true"></a> 成長と課題</h2>
<p>ありがたいことに、同期に恵まれていて、優秀な方しかいません。<br />
それで入社して最初の方は、同期のいろいろな話を聞いて、あれもこれもやらないと、やってみたい！という感覚になっていました。<br />
ただ、振り返ってみるとその中には、今の自分が手を出すには遠い領域であったり、一歩手前を飛ばして取り組んでしまっているものがありました。そして、成長実感があまり湧かない期間がありました。<br />
そこで一度立ち止まって、現状の自分のできることとやりたいことの言語化を行いました。<br />
そうすると、何かの事象に対して、これは今の自分にとってどんな立ち位置のものなのかの判断ができるようになり、少しずつ知識や経験が積み重なっていっている感覚を得られる様になりました。</p>
<p>ただ、成長に関して今 1 つの小さな壁がきている感覚もあります。<br />
意識することで変えられたり、少しの取り組みで変化が生まれるような成長が少なくってきて、ここからは多少時間をかけて成長していく必要がある気がしています。<br />
今までのように短期間で成長を感じることは難しくなっていくと思いますが、丁寧にやっていきます。</p>
<h2 id="%E3%81%93%E3%82%8C%E3%81%8B%E3%82%89"><a class="header-anchor-link" href="#%E3%81%93%E3%82%8C%E3%81%8B%E3%82%89" aria-hidden="true"></a> これから</h2>
<p>まずはエンジニアとして成長して、何か 1 つの武器のようなものを身につけたいと考えています。<br />
とはいっても、これではまだまだ広い目標で、目標が定まっていない状態です。<br />
まずは目標を定めるためにも、自分から遠すぎない範囲で色々挑戦していきたいです。</p>
<p>将来的には、PM(PdM) 的な思考で取り組む仕事をやっていきたいので、そこも頭に入れてさまざまなことに取り組んでいきたいです。</p>
<h2 id="%E3%81%BE%E3%81%A8%E3%82%81"><a class="header-anchor-link" href="#%E3%81%BE%E3%81%A8%E3%82%81" aria-hidden="true"></a> まとめ</h2>
<p>順調かはわからないですが、少しずつ前に進んでいっているはずです。</p>


入社して半年が経った

<p>2023 年の 4 月から晴れて新社会人となり、最初の 1 ヶ月は新人研修を行なっていました。<br />
同期にも恵まれ、研修担当の社員の方にも恵まれ、すごく充実した 1 ヶ月を送ることができました。<br />
気持ちを忘れないうちに書き残しておきます。</p>
<h3 id="%E7%9B%AE%E6%AC%A1"><a class="header-anchor-link" href="#%E7%9B%AE%E6%AC%A1" aria-hidden="true"></a> 目次</h3>
<ul>
<li><a href="#%E7%A0%94%E4%BF%AE%E3%81%A7%E3%82%84%E3%81%A3%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8">研修でやったこと</a></li>
<li><a href="#%E5%AD%A6%E3%82%93%E3%81%A0%E3%81%93%E3%81%A8">学んだこと</a></li>
<li><a href="#%E3%81%BE%E3%81%A8%E3%82%81">まとめ</a></li>
</ul>
<h2 id="%E7%A0%94%E4%BF%AE%E3%81%A7%E3%82%84%E3%81%A3%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8"><a class="header-anchor-link" href="#%E7%A0%94%E4%BF%AE%E3%81%A7%E3%82%84%E3%81%A3%E3%81%9F%E3%81%93%E3%81%A8" aria-hidden="true"></a> 研修でやったこと</h2>
<p>研修では、エンジニア職もビジネス職も行動を共にしました。<br />
講義やグループワークが主な内容で、会社・プロダクト理解や、会社員としての当たり前の考え方などの内容でした。<br />
その中でも会社・プロダクト理解の側面がかなり強かった印象で、当たり前ですが入社前と比べるとかなり理解が深まりました。<br />
リアルとリモートのハイブリットで研修が行われ、研修を受ける側としてはスムーズに進んだ 1 ヶ月でした。<br />
また、1 ヶ月の最後の週は実践研修として、チームでグループワークを行いました。チームメンバー優秀な人ばかりで勉強になる部分も多かったし、アウトプットも納得のいくものにすることができました。</p>
<h2 id="%E5%AD%A6%E3%82%93%E3%81%A0%E3%81%93%E3%81%A8"><a class="header-anchor-link" href="#%E5%AD%A6%E3%82%93%E3%81%A0%E3%81%93%E3%81%A8" aria-hidden="true"></a> 学んだこと</h2>
<p>研修を通して多くのことを学ぶことができました。</p>
<ul>
<li>会社・プロダクトに関する知識</li>
<li>会社員として気をつけるべき点</li>
<li>コミュニケーションの大切さ</li>
</ul>
<p>などなど、ここには細かく書くと本当に書ききれない程の学びがありました。<br />
ここで学んだことを活かして、今後の社会人生活をより良いものにしていきたいです。</p>
<h2 id="%E3%81%BE%E3%81%A8%E3%82%81"><a class="header-anchor-link" href="#%E3%81%BE%E3%81%A8%E3%82%81" aria-hidden="true"></a> まとめ</h2>
<p>この 1 ヶ月で本当に一番良かったと思えることは、<strong>信頼できる同期がたくさんできたこと</strong>です。<br />
本当にみんな尊敬できる人たちで、それぞれにいいところがあって、自分にはないものを持っていて、信頼していろんな話をできる人たちばかりです。<br />
<strong>この会社に入って良かった</strong> と今思えている。<br />
これだけでこの 1 ヶ月は本当に自分にとってかけがえのないものになりました。<br />
これからも、みんなを信頼して、信頼してもらえる人間になり、支え合いながら、自分もプロダクトも会社も成長していきたいです。</p>


1 ヶ月間の新人研修を終えて

<p>私は今回、サポーターズさんと逆求人ナビさんと逆求人イベントに参加してきました。<br />今回はこの経験について、少しまとめたいと思います。</p>
<h2 id="%E5%8F%82%E5%8A%A0%E3%81%97%E3%81%9F%E7%B5%8C%E7%B7%AF"><a class="header-anchor-link" href="#%E5%8F%82%E5%8A%A0%E3%81%97%E3%81%9F%E7%B5%8C%E7%B7%AF" aria-hidden="true"></a> 参加した経緯</h2>
<p>私が逆求人イベントに参加したきっかけは、研究室の先輩からの紹介でした。昨年卒業された先輩ですが、去年から少しずつ就活のお話を聞いていて、その時に逆求人イベントについても聞いていました。その先輩も逆求人イベントに参加していて、そこでインターンへの特別オファーをもらっていました。ただ、その先輩はかなり開発力のある方で、そんな人だから、参加してよかったって思えているんじゃないか...と正直、思っていました。<br /><br />
一応、参考までに私の参加したときの現状をお話しすると、<br /></p>
<ul>
<li>web 業界を目指す、M1 大学院生</li>
<li>大学 4 年の夏から web 開発の勉強を開始(現状 1 年弱の学習期間)</li>
<li>アウトプットは少しだけ作っていて、話すネタは一応あり(そこまで深い話はできない)<br /></li>
</ul>
<p>このような状態で参加しました。参加前は、イベント終了後に、自己嫌悪に陥るのだろう...のようなことを考えていました。</p>
<h2 id="%E3%81%84%E3%81%96%E5%8F%82%E5%8A%A0%E3%81%97%E3%81%A6%E3%81%BF%E3%81%A6..."><a class="header-anchor-link" href="#%E3%81%84%E3%81%96%E5%8F%82%E5%8A%A0%E3%81%97%E3%81%A6%E3%81%BF%E3%81%A6..." aria-hidden="true"></a> いざ参加してみて...</h2>
<p>いざ参加してみた感想は...<br /><br />
<strong>めちゃめちゃ良かったです!!</strong></p>
<p>良かった点を並べてみます。</p>
<ul>
<li>今まで詳しく知らなかった企業さんとも出会えて、お話ができた！</li>
<li>詳しくお話をお聞きしたい企業さんと、1on1 の空間で時間の許す限り質問できる！</li>
<li>かなり親身になって、現状に対する FB と今後のアドバイスまでしてくださる方が多い！</li>
<li>他の参加している学生と SNS などを通じて繋がることができて、周りの動向を知ることができる！</li>
</ul>
<p>などなど、いいとこ尽くしのイベントでした。<br /><br />
参加する前は、怯えていた私でしたが、企業の方から多くの FB とアドバイスを頂いて、もちろんまだまだな部分も多かったですが、そんな点にも、しっかりと向き合うことができるいい機会になり、また、自分では気付いていなかった長所にも気づくきっかけを頂きました。<br /><br />
今では、本当に参加して良かったと思います。<br /><br />
し、もし私みたいに経験が浅くて、迷っているという方にも、是非参加してみて欲しいと思います。<br /><br />
イベントを通して、面談をしてくださった企業の方々、運営してくださった方々、本当にありがとうございました。<br /><br />
ここからまだまだ、努力を重ねて、納得のいく就活をしたいと思います!!</p>


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